گام‌های تازه برای افزایش بازدهی فعالیت‌های مؤسسه صندوق بازنشستگی صنایع مس ایران

محسن یزدانی در جمع مدیران هلدینگ سرمایه‌گذاری مس سرچشمه مطرح کرد:

ایجاد درآمد پایدار برای مجموعه مؤسسه صندوق بازنشستگی صنایع مس ایران، یکی از راه‌های تحقق اهداف صندوق و رضایت بازنشستگان مس و سهام‌داران محترم است.

به گزارش روابط‌عمومی مؤسسه صندوق بازنشستگی شرکت ملی صنایع مس ایران یزدانی اعلام کرد: ازآنجاکه مجموعه مؤسسه صندوق و شرکت‌های آن قابلیت ایجاد درآمد پایدار را دارند، یکی از سیاست‌های مؤسسه صندوق این است که از این قابلیت در راستای ایجاد درآمد پایدار برای مجموعه تلاش نماید. پروژه‌های پیمانکاری ممکن است در مقاطعی پاسخگوی نیازها نباشد؛ لذا ایجاد درآمد پایدار ضرورتی است که صندوق و همه شرکت‌های تابعه باید برای تحقق آن تلاش کنند.

در این راستا بررسی و مذاکره جهت احداث یک واحد تغلیظ با مالکیت مشارکین صندوق، شاغلین شرکت مس و شرکت‌های تابعه در حال جریان است.

مدیرعامل مؤسسه صندوق بازنشستگی صنایع مس ایران که ۲۴ مهر به همراه میلاد شمس مدیرعامل هلدینگ سرمایه‌گذاری مس سرچشمه برای بازدید از پروژه‌ها و فعالیت‌های هلدینگ سرمایه‌گذاری مس سرچشمه، در جمع مدیران این هلدینگ و مدیران مجموعه مؤسسه صندوق بازنشستگی مس، اطلاع‌رسانی دقیق و همگانی از فعالیت‌ها را ضروری دانست و عنوان کرد همکاران ما در مجموعه، فعالیت‌های ارزشمندی را انجام می‌دهند؛ اما بسیاری از این تلاش‌ها به اطلاع بازنشستگان مس و سهام‌داران محترم نمی‌رسد. انتظار می‌رود با تقویت سایت مؤسسه صندوق بازنشستگی مس و اطلاع‌رسانی به‌موقع و دقیق فعالیت‌ها، ذی‌نفعان را در جریان امور قرار دهیم.

یزدانی ایجاد بانک اطلاعاتی فرزندان بازنشستگان مس را یکی از راه‌های مناسب جهت به‌کارگیری بیشتر آنان در طرح‌های استخدامی عنوان کرد و از توجه مدیران به جذب فرزندان بازنشستگان مس در شرکت‌های تابعه صندوق قدردانی کرد.

وی همچنین اتخاذ رویه ثابت شرکت‌های تابعه صندوق در امور مختلف، شامل جذب نیروی انسانی، پرداخت حقوق و دستمزد و ایجاد بانک اطلاعاتی از نیروها، پیمانکاران، وکلا و مشاوران که به هر دلیل از مجموعه‌ها جدا شده و در مقابل آنها می‌ایستند به‌منظور عدم همکاری در هیچ یک از شرکت‌های دیگر صندوق باعث بالارفتن اعتبار و ضریب بالای اطمینان برای مجموعه شرکت‌های صندوق بوده و اجرای آن را واجب و ضروری دانست.

در پایان مدیرعامل صندوق بازنشستگی به همراه معاونین و اعضای هیئت‌مدیره، مدیرعامل شرکت سرمایه‌گذاری مس سرچشمه و مدیران شرکت‌های تابعه از شرکت تولیدی شیمیایی و معدنی سرچشمه هامون و پروژه فلوتاسیون سرباره مجتمع مس سرچشمه بازدید به عمل آوردند.

پروژه فولوتاسیون سرباره مجتمع مس سرچشمه یکی از افتخارات مهندسی شرکت سرمایه‌گذاری مس سرچشمه است که در مدت ۳۷ ماه اجرا گردید.

گزارش تصویری بازدید از پروژه فلوتاسیون سرباره
شرکت سرمایه‌گذاری مس سرچشمه (کلیک کنید)


تهیه شده توسط گروه روابط عمومی

موسسه صندوق بازنشستگی شرکت ملی صنایع مس ایران

The Public Relations Department of the Pension Fund Institute of National Copper Industries of Iran

پایگاه اطلاع‌رسانی‌ اینترنتی:
www.sbsmes.ir
کانال واتساپ:
https://whatsapp.com/sbsmes
کانال پیام‌رسان ایتا:
www.eitaa.com/sbsmes
کانال پیام‌رسان تلگرام: 
www.t.me/sbsmes
صفحه اینستاگرام:
 www.instagram.com/sbsmes
صفحه لینکدین:
www.linkedin.com/company/sbsmes

[addtoany]

مطالب مرتبط

IMG_6437_800x600

برگزاری سومین جلسه کمیته سرمایه‌گذاری و بازار سرمایه صندوق بازنشستگی مس

مدیران صندوق بازنشستگی مس

برگزاری جلسه شورای معاونان صندوق بازنشستگی مس/ تاکید بر پیشبرد اهداف و برنامه‌ها طبق زمانبندی

feyzardakani

منابع زمین‌شناسی مس ایران به ۲۲.۳ میلیارد تن افزایش یافت/ ثبت عمیق‌ترین گمانه اکتشافی کشور در معدن میدوک

رای دیوان عدالت اداری صندوق مس

دیوان عدالت اداری: صندوق بازنشستگی مس غیردولتی است/ مصوبات مربوط به اساسنامه جدید فاقد وصف اجرایی است

hamkari-rahbordi1405-c1

سه پیشنهاد راهبردی مدیرعامل شرکت ملی صنایع مس ایران برای توسعه همکاری‌های راهبردی با کشور چین

ostandar-1405-c6

گزارش تصویری:‌ نشست صمیمانه مدیرعامل و اعضای هیئت‌مدیره موسسه صندوق بازنشستگی شرکت مس با دکتر محمدعلی طالبی استاندار کرمان